Ogni azienda ha una storia e, lunga o breve che sia, ogni storia ha il suo percorso determinato da differenti fattori. Alla base di ogni storia ci sono persone e motivazioni, circostanze e scelte, comportamenti, regole, idee, obiettivi. Quando si parla...
Il gioco, si sa, è il primo processo d’apprendimento e attraverso di esso riusciamo a rapportarci agli altri, alle situazioni, alle sfide, costretti a mettere in moto ragionamenti, a mettere in campo capacità e a investire emotività e controllo. Il gioco di strategia è sempre...
Non si finisce mai di imparare… e di crescere.
I più grandi successi a volte devono la loro storia a esempi di umiltà e a scelte faticose, al coraggio e agli investimenti, siano essi economici o emotivi....
Gestire un’azienda non vuol dire soltanto focalizzarsi sulla produzione, i processi e i profitti, ma in egual misura e prima di tutto ciò, porre attenzione a chi, e come, opera affinché tali obiettivi vengano raggiunti.
A decretare il successo e determinare...
